横冲景区因业务发展需要面向社会诚聘以下岗位：

办公室主任

职位描述

1、30岁~45岁，大专以上文化程度，熟悉基本的电脑办公软件操作；

2、具有较高的组织协调能力与较强的职业素养，有良好沟通、处理问题的能力；

3、精通办公室工作内容、公务接待等各项实务的操作；

4、曾在A级景区和企事业单位从事过相关工作经历者优先。

薪资待遇

1、试用期1~3个月，月薪3500元/月，工作能力强则可提前转正；

2、转正后月薪不低于5000元/月，按国家规定缴纳五险一金；

3、公司享有各种免费旅游、年终福利及带薪培训等奖励。

客房部经理

职位描述

1、30岁~45岁，大专以上文化程度，熟悉基本的电脑办公软件操作；

2、有两年以上客房管理工作经验；

3、熟悉客房部专业知识，掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准；

4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

薪资待遇

1、试用期1~3个月，月薪3500元/月，工作能力强则可提前转正；

2、转正后月薪不低于5000元/月，按国家规定缴纳五险一金；

3、公司享有各种免费旅游、年终福利及带薪培训等奖励。

客房服务员

职位描述

1、25岁~40岁，熟悉基本的客房整理、服务等实际操作；

2、有两年以上客房服务工作经验优先；

3、熟悉客房部专业知识，掌握熟悉客房打扫、服务流程和质量标准；

薪资待遇

1、试用期1~3个月，月薪2500元/月，工作能力强则可提前转正；

2、转正后月薪不低于2800元/月，按国家规定缴纳五险；

3、公司享有各种免费旅游、年终福利及带薪培训等奖励。

营销人员

职位描述

1、25岁~40岁，大专以上文化程度，熟悉基本的电脑办公软件操作，有文案、新媒体营销经验优先；

2、了解公司的对外销售方针，贯彻执行公司营销工作安排，积极主动开展营销宣传工作；

3、定期拜访固定消费群体（旅行社，各企事业单位，学校），随时传达景区的政策；

4、有景区、旅行社及旅游公司工作经验者优先。

薪资待遇

1、试用期1~3个月，底薪2000元/月+业务提成，工作能力强则可提前转正；

2、转正后月底薪2500元/月+高额业务提成，工资上不封底，按国家规定缴纳五险一金；

3、公司享有各种免费旅游、年终福利及带薪培训等奖励。

应聘上述岗位，要求普通话标准，身体健康，品行端正，责任心强，有服务意识，能吃苦耐劳；有相关从业经历、持相关从业证书及能力较强者可放宽条件湖北生态旅游。

报名方式

联系电话：13908673562 陈总

联系地址：湖北省保康县后坪镇横冲景区

简历投递：530276422@qq.com